Petite enfance
Villepreux, ville de la famille. 9ème commune la plus prisée d’Ile de France par les jeunes parents pour un premier achat immobilier, Villepreux offre un cadre exceptionnel pour toute famille désireuse d’y élever son enfant et de le voir bien grandir. De la crèche au lycée, Villepreux est l’une des rares communes de 10 000 hab. accueillant tous les niveaux d’établissements scolaires sur son territoire, permettant donc à un élève d’y effectuer l’ensemble de son parcours éducatif ! Nous aimons notre jeunesse et sommes convaincus qu’une ville sans enfants est une ville sans vie et sans avenir. Aujourd’hui, si Villepreux semble résister à la dénatalité, il n’en demeure pas moins que les naissances sont en baisse progressive depuis 4 ans. En France, le risque de voir s’installer une « génération désenfantée » est réel. Entre 2010 et 2024, 1662 écoles maternelles et 4227 écoles primaires ont fermé. Le pouvoir d’achat, le manque de logement et la difficulté à trouver un mode de garde sont les principales raisons qui expliquent ce phénomène, tout comme l’est la difficulté à se projeter vers l’avenir dans une société qui doute et au sein de laquelle les couples hésitent à devenir parents par peur de mal faire. Être parent n’a jamais été un rôle simple. Entre charge mentale, doutes éducatifs et fatigue du quotidien, nombreux sont ceux qui ressentent le besoin de souffler et d’être accompagnés. Participer à réinstaurer « l’institution famille » , accompagner les jeunes parents et « sacraliser » la place du jeune enfant au cœur de notre ville est une priorité absolue.
Nos fiertés sur 2020 – 2026
- La relance du Relais Petite Enfance
- Le changement de délégation de service public de la crèche Crescendo
- Le sport dès 2 ans et demi
- Les Assises de la Petite enfance et de la parentalité en 2025
- Les Olympiades des bébés et la fête de la petite enfance
- La meilleure coordination avec les partenaires (CAF, PMI, …) et les acteurs locaux (parents, agents, assistantes maternelles, associations, …)
- La mise en œuvre du schéma directeur du service public de la petite enfance (nouvelle obligation légale)
- La création des soirées des parents
- La revalorisation de la rémunération des agents de la petite enfance avec le bonus attractivité.
Nos engagements pour 2026 – 2032
- Nous adapterons les critères d’attribution des places en crèches, aujourd’hui insatisfaisants, développerons l’accueil occasionnel et étudierons la possibilité de proposer un accueil le mercredi et pendant une partie des vacances
- Nous augmenterons le nombre de places pour les moins de 15 mois et diminuerons le nombre de places pour les + de 24 mois pour répondre aux besoins réels
- Nous redonnerons à la nature toute la place qui doit être la sienne chez le jeune enfant en créant des espaces de découverte et de sensibilisation à l’environnement sur site (type fermes / jardins pédagogiques)
- Nous créerons de nouveaux rendez-vous réguliers comme les cafés des parents et proposerons des évènements comme la journée de la parentalité
- Nous continuerons d’être à l’écoute des besoins des assistantes maternelles et de les soutenir dans leur activité
- Nous favoriserons l’implantation de micro crèches privées dans les futurs projets immobiliers connus pour compléter l’offre d’accueil, sans coût supplémentaire pour la commune et en étant vigilant à ne pas concurrencer l’offre existante qui laisse apparaître des places disponibles chez les assistantes maternelles.
- Nous créerons la “cérémonie des doudous”, moment annuel d’information et convivial à destination des nouveaux parents.
Grand projet
Nous créerons le « Village Enfants-Parents », pôle nouveau regroupant, sur le site du forage désaffecté du Clos Crozatier, en face de la maternelle, nos crèches multi-accueils Explorateurs et Coquelicots qui seront portées à 40 berceaux, le Relais Petite Enfance, les associations dédiées à l’accompagnement de la parentalité (ex : Le Tourbillon) et la future Maison des 1000 premiers jours. Cette dernière proposera des espaces de consultation pour accueillir des permanences de professionnels en prévention et santé périnatale, pédiatrie, avec des infirmières puéricultrices, psychomotriciens, sages-femmes, etc. Cette structure proposera aussi une école de la parentalité, espace de soutien aux parents avec une offre de services et d’ateliers tarifés (associations, intervenants), une mission d’information et d’orientation des familles, ainsi qu’un lieu ressource pour les acteurs locaux tels que les professionnels et les assistantes maternelles.
Un espace convivial et de rencontre type “Café parents – enfants” fera l’objet d’un appel à projet.
